BUENA SALUD Y BIENESTAR
La reducción del consumo de diésel reduce las partículas del diésel, el carbono elemental sólido y los compuestos orgánicos y, por lo tanto, elimina los riesgos para la salud en el lugar de trabajo.
Entorno de trabajo seguro en todas las operaciones.
Implementamos programas de bienestar para hacer un seguimiento del bienestar físico, emocional y financiero de nuestros empleados.
Apoyo a la Fundación contra el Cáncer de Coimbatore a través de programas de RSE.
EDUCACIÓN DE CALIDAD
Educación de alta calidad ofrecida a estudiantes de familias de bajos ingresos a una tarifa subsidiada en la escuela ELGi.
Brindamos apoyo educativo a los empleados de ELGi que desean cursar estudios de posgrado.
IGUALDAD DE GÉNERO
Implementación de una política de contratación neutral en cuanto al género y tolerancia cero ante la discriminación de cualquier tipo.
Mantenerse fiel al compromiso de defender los derechos de las personas, proporcionando siempre igualdad de oportunidades en toda la organización, independientemente de los antecedentes demográficos, socioeconómicos y culturales de las personas, u otros aspectos por los que puedan ser discriminadas.
AGUA LIMPIA Y SANEAMIENTO
Garantice el suministro de agua potable segura en todas las operaciones.
Uso optimizado del agua en equipos y maquinaria.
Reutilización del agua tratada para plantaciones y descarga, e
Infraestructura desarrollada para la recolección de agua de lluvia de 30 millones de litros.
ENERGÍA LIMPIA Y ASEQUIBLE
Aumentar la proporción de energía renovable en la generación total de energía.
Implementación de medidas de eficiencia energética.
Desarrollar productos energéticamente eficientes que ayuden a nuestros clientes a conservar energía.
TRABAJO DIGNO Y CRECIMIENTO ECONÓMICO
Desarrollo de habilidades para los jóvenes a través de la escuela de formación profesional (EVTS) de ELGi.
Planes de mitigación de riesgos para reducir la frecuencia de lesiones, riesgos de accidentes y eliminar los peligros.
Capacitación en salud, seguridad y medio ambiente para empleados.
INDUSTRIA, INNOVACIÓN E INFRAESTRUCTURA
Identificamos y desarrollamos tecnologías futuristas para garantizar la excelencia de los productos mediante nuestra iniciativa "State of the Future Art" (El arte de la innovación futura).
Adoptando el TQM como modelo de excelencia empresarial, obtuvo el premio Deming en TQM en 2019, convirtiéndose en el primer fabricante de compresores de aire industriales establecido a nivel mundial fuera de Japón, en ganar este prestigioso premio en más de 60 años.
Los sistemas de fabricación integrados verticalmente nos proporcionan control sobre el diseño y la calidad.
REDUCCIÓN DE LAS DESIGUALDADES
Apasionados por crear una industria centrada en las mujeres donde las oportunidades educativas y laborales sean accesibles sin obstáculos.
La Escuela de Formación Profesional de ELGi es un testimonio del compromiso de ELGi de cerrar la brecha de género y promover la participación y la inclusión de las mujeres.
CONSUMO Y PRODUCCIÓN RESPONSABLES
Programas de mejora continua de los consumibles clave del proceso de producción.
Reciclaje y reutilización de residuos peligrosos y no peligrosos.
Implementación de medidas de eficiencia energética y de agua.
ACCIÓN CLIMÁTICA
Lograr operaciones neutrales en cuanto a los recursos priorizando la reducción de las emisiones de carbono y mejorando la sostenibilidad del agua.
Implementar estrategias eficientes de gestión de recursos en las operaciones para minimizar el uso y el desperdicio de agua. Lograr la neutralidad de los recursos y, al mismo tiempo, demostrar una administración eficaz de los productos para finales de esta década.
VIDA EN TIERRA
Compromiso de desarrollar instalaciones ecológicas: Desarrollados cinturones verdes y jardines paisajísticos en todas las fábricas, utilizando la técnica Miyawaki. Se plantaron más de 100 variedades de especies nativas para promover la biodiversidad.
PAZ, JUSTICIA E INSTITUCIONES SÓLIDAS
Comprometidos con mantener las prácticas éticas y mantener un monitoreo transparente de los factores ambientales, sociales y de gobierno.
Buscar activamente los comentarios de las partes interesadas para allanar el camino hacia un crecimiento sostenible, ganarse la confianza y tener un impacto positivo en el mundo.
ASOCIACIONES PARA ALCANZAR LOS OBJETIVOS
Continuar la asociación con NASSCOM para garantizar que todos los empleados adquieran las habilidades digitales esenciales necesarias para prosperar en un entorno digital.
Centrarse en permitirles adaptarse continuamente a las prácticas laborales en evolución y ofrecer un valor que supere lo que pueden ofrecer los sistemas automatizados y las máquinas inteligentes.
En ELGi, nuestro marco integral de sostenibilidad se basa en tres pilares: Siempre responsables, siempre confiables y siempre resilientes, nos ayudan a mantenernos alineados con los Objetivos de Desarrollo Sostenible.
Nuestro compromiso con estos pilares se refleja en nuestras metas y objetivos de sostenibilidad, lo que garantiza la creación de un futuro sostenible para todos.
POLÍTICAS E INFORMES
DE SOSTENIBILIDAD
VER RECURSOS SIGA NUESTRA
CENTRADA EN LOS CLIENTES
EN TODO EL MUNDO.
SUMANDO.